Well.hr - Baza pracoumilaczy - Ekologiczne, przyjazne, innowacyjne. Nowe biuro Skanska.

Ekologiczne, przyjazne, innowacyjne. Nowe biuro Skanska.

Spółka biurowa Skanska to innowacyjny deweloper zielonych, ponadczasowych budynków biurowych, które tworzą doskonałe środowisko dla rozwoju biznesu, są zdrowe i komfortowe oraz wpisują się w otaczającą je tkankę miejską. Skanska jest liderem zrównoważonego rozwoju. Wprowadziła na polski rynek wiele innowacyjnych rozwiązań, których celem jest ograniczenie wpływu budownictwa na środowisko. Swoje innowacje, takie jak autorski system zarządzania budynkiem Connected by Skanska, „zielony beton” oczyszczający powietrze, czy panele energetyczne z perowskitu testuje na własnych budynkach. W maju 2018 r. firma przeprowadziła się na 5 piętro budynku Spark C w Warszawie. Nowa lokalizacja jest wizytówką Skanska i podejścia firmy do budownictwa komercyjnego i dobrostanu pracowników.

 

 


Z myślą o człowieku i środowisku
Pozycja lidera zrównoważonego rozwoju zobowiązuje, dlatego Skanska zadbała o to, aby jej siedziba
spełniała najwyższe standardy w zakresie wykonania i utrzymania budynku, który miał być przyjazny
zarówno dla ludzi, jak i dla środowiska. Pomocne były tu certyfikaty niezależnych instytucji. Biurowiec
Spark został zaprojektowany i zrealizowany zgodnie z wytycznymi certyfikatów LEED Shell & Core na
poziomie Platinum i WELL Shell & Core. Wymagało to spełnienia wielu warunków, z których duża
część dotyczyła wpływu na środowisko. W biurze zastosowano rozwiązania ograniczające zużycie
wody, energii; wprowadzono segregację śmieci i rozwiązania umożliwiające ograniczenie ich
produkcji. W budynku Spark testowana jest także technologia perowskitowa, dzięki której w
przyszłości będą mogły powstawać budynki samowystarczalne pod względem energetycznym.
Biuro Skanska, jako drugie w Polsce otrzymało prestiżowy certyfikat WELL Commercial Interior.
Posiada także certyfikat LEED Commercial Interior na poziomie Platinum. Certyfikaty te są
potwierdzeniem, że firma przykłada ogromną wagę do dobrostanu i zdrowia pracowników.
Przykładem takiego podejścia jest zainstalowanie nowoczesnego systemu wentylacyjnego i
filtracyjnego, który zapewnia o 30% więcej świeżego, czystego powietrza niż standardowe
rozwiązania.
Ekologia to nie tylko technologia. W budynku znajduje się aż 850 roślin, które dostarczają tlenu,
tworzą przyjazną atmosferę i zaspokajają potrzebę kontaktu człowieka z naturą. Na dachu budynku
stworzono pasiekę. Firma wspiera w ten sposób miejskie pszczoły, a pracownicy mają codziennie
dostęp do „firmowego” miodu. Z myślą o potrzebach pszczół dobierano także roślinność zasadzoną w
sąsiedztwie budynku.


Przestrzeń pozytywnych emocji
Przestrzeń kompleksu Spark została zaprojektowana z myślą o budowaniu społeczności, a w jej
tworzenie zaangażowani zostali okoliczni mieszkańcy. Start inwestycji poprzedziły konsultacje z
udziałem fundacji „Na Miejscu”. Dla firmy ważne też było, aby biurowiec wpisywał się w istniejącą
przestrzeń miejską. Symbolicznie oddaje to mural autorstwa znanego akwarelisty i architekta Tytusa
Brzozowskiego, przedstawiający historię okolic narożnika ulic Okopowej i Wolskiej z nieistniejącymi
już budynkami nadającymi dawniej charakter tej okolicy.
Zarówno w budynku, jak i w jego otoczeniu znajdują się liczne przestrzenie wspólne, dostępne
zarówno dla pracowników, jak i dla mieszkańców. Inwestycja wyróżnia się ogólnodostępnym placem,
otwartą strefą pracy na świeżym powietrzu, strefą ćwiczeń, trampolinami posadzkowymi oraz amfiteatrem dostępnym dla lokalnej społeczności. Skanska organizuje także wiele atrakcyjnych wydarzeń, w których mogą uczestniczyć nie tylko pracownicy firmy, ale także mieszkańcy Woli.
Spark jako pierwszy budynek biurowy w Polsce został zaprojektowany zgodnie z wytycznymi Fundacji
Integracja i w pełni odpowiada wymogom certyfikatu „Obiekt bez barier”, co oznacza, że jest
dostosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnościami, rodziców z dziećmi, seniorów oraz osób
nieposługujących się językiem polskim.
Firma dba także o to, by pracownicy znali się i tworzyli społeczność. W biurze funkcjonuje
komunikacja wewnętrzna angażująca pracowników oraz Radio Skanska. W budynku organizowane są
wspólne treningi crossfit, a dla osób, które chcą oderwać się od biurka, jest specjalnie wydzielona
strefa do wykonywania prostych ćwiczeń.

W biurze Skanska nowe technologie są wdrażane z myślą o poprawie samopoczucia pracowników i
zwiększaniu ich autonomii. Spark jest pierwszym budynkiem w regionie, w którym wdrożono tak
zaawansowany zintegrowany system operacyjny do zarządzania budynkiem. Dzięki zastosowaniu
autorskiej aplikacji Connected by Skanska pracownicy zatrudnieni w biurowcu mogą się po nim
poruszać bez konieczności używania tradycyjnych kart dostępu. Z poziomu aplikacji można
rezerwować sale spotkań, daje też ona możliwość sterowania temperaturą i oświetleniem w
konkretnym miejscu, pozwala utworzyć wirtualną „wejściówkę” dla gościa i umówić się z kolegami z
pracy na wspólne przejazdy samochodem. Aplikacja umożliwia także zarządzanie miejscami
parkingowymi z poziomu smartfona – ani pracownicy, ani firmowi goście nie mają zatem problemów
z parkowaniem.
Najemcy Spark w Connected by Skanska mają dostęp do aktualnych i historycznych danych
dotyczących użytkowania biura, zawierających informacje o poziomie wykorzystania miejsc pracy, sal
spotkań czy miejsc parkingowych. Dzięki temu mogą pracować nad efektywnym wykorzystaniem
przestrzeni biurowej i dostosowywać ją do zmieniających się warunków. Otwarta architektura
systemu umożliwia jego rozwój i dopasowanie do przyszłych potrzeb.
Spark wyposażony jest również w inteligentne oświetlenie bazujące na koncepcji Human Centric
Lighting, które współgra z cyklem dobowym człowieka, pozytywnie wpływa na jego aktywność i
komfort pracy.
Budynek Spark mieści się w nowym centrum biznesowym Warszawy, na tzw. serku wolskim, który jest
doskonale skomunikowany z innymi częściami miasta.

 

Chcesz od nas otrzymać podcast o mental health? Zapisz się na nasz bezpłatny newsletter, gdzie od serca dzielimy się merytoryką i ciekawostkami ze świata wellbeingu

Podanie adresu e-mail oznacza wyrażenie dobrowolnej zgody na otrzymywanie newslettera zawierającego informacje na temat działalności Well.hr sp z o.o. Administratorem Twoich danych osobowych jest Well.hr sp. z o. o. ul. Polna 5, 43-502 Czechowice – Dziedzice. Dane będą przetwarzane w celu dostarczania zamówionego newslettera, a także promocji własnych produktów i usług. Zgodę można wycofać w każdym czasie poprzez kontakt z: office@well.hr. a jej wycofanie nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem. Więcej informacji znajdziesz w zakładce RODO.



Spodobał Ci się artykuł? Podziel się!    Podziel się na Facebooku